[ Torna all'inizio della pagina ]
Dati relativi ai premi
.
Entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale
Art. 20, c. 2, d.lgs. n. 33/2013
2. […] i dati relativi all'entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale
|
Premi incentivi anno 2020 |
||
|
dipendenti |
dirigenti |
|
|
|
|
|
|
max |
2.893,96 |
36.005,75 |
|
min |
798,11 |
10.676,80 |
|
media |
nd |
25.959,99 |
|
Premi incentivi anno 2019 |
||
|
dipendenti |
dirigenti |
|
|
|
|
|
|
max |
2.279,71 |
24.678,23 |
|
min |
170,45 |
10.133,61 |
|
media |
1.560,38 |
17.430,74 |
|
ANNO 2018 |
|||||
|
|
Personale dirigente |
Personale non dirigente |
|||
|
Categorie |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
||
|
Importo medio |
15.539,82 |
868,44 |
1.311,13 |
1.571,34 |
1.911,62 |
|
Importo massimo |
17.612,93 |
1.131,35 |
1.501,57 |
1.986,76 |
2.270,71 |
|
Importo minimo |
11.627,84 |
954,95 |
771,41 |
380,35 |
1.237,11 |
Grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità dipendenti e dirigenti:
Art. 20, c. 2, d.lgs. n. 33/2013
2. [… ] i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità' sia per i dirigenti sia per i dipendenti.
